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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 相較于傳統(tǒng)管理模式,目標(biāo)管理強(qiáng)調(diào)

    2022年4月現(xiàn)代管理學(xué)

    卷面總分:100分     試卷年份:2022.04    是否有答案:    作答時間: 120分鐘   

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    相較于傳統(tǒng)管理模式,目標(biāo)管理強(qiáng)調(diào)


    • A、自我控制


    • B、上級控制


    • C、決策者控制


    • D、領(lǐng)導(dǎo)控制


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    在績效考核中,因考核人員偏愛某些考評指標(biāo)或情感因素形成的偏差屬于


    • A、暈輪效應(yīng)偏差


    • B、主觀好惡偏差


    • C、暗示效應(yīng)偏差


    • D、近因效應(yīng)偏差


    領(lǐng)導(dǎo)行為理論研究領(lǐng)導(dǎo)者行為與領(lǐng)導(dǎo)效率之間的關(guān)系。下列屬于領(lǐng)導(dǎo)行為理論的有


    • A、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)理論


    • B、領(lǐng)導(dǎo)方式理論


    • C、領(lǐng)導(dǎo)四分圖理論


    • D、路徑一目標(biāo)理論


    • E、管理方格理論


    法約爾是一般管理理論的代表人物,其代表著作是


    • A、《科學(xué)管理原理》


    • B、《管理決策新科學(xué)》


    • C、《有效的管理者》


    • D、《工業(yè)管理與一般管理》


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